O Programa de Desenvolvimento Gerencial (PDG) da Fiocruz formou 39 novos doutores por meio do Doutorado Profissional em Gestão e Tecnologia Industrial, realizado pela Universidade SENAI CIMATEC, de Salvador (BA), em parceria com a Fiocruz. A formação stricto sensu integra o investimento institucional no desenvolvimento de servidores e na produção de conhecimentos voltados aos desafios da gestão. A solenidade de formatura, que reuniu egressos das quatro turmas do doutorado, foi realizada em 14 de outubro de 2026, na Fiocruz Bahia.
Conduzido pela Escola Corporativa Fiocruz, o PDG é um programa contínuo e permanente de desenvolvimento das lideranças da instituição. Entre suas frentes de atuação está o patrocínio de cursos de pós-graduação, que buscam aliar a formação acadêmica à produção de conhecimentos e soluções aplicáveis à realidade institucional.
Na solenidade de formatura, o diretor-executivo da Fiocruz, Juliano de Carvalho Lima, destacou a qualidade das pesquisas desenvolvidas e chamou a atenção para a responsabilidade que acompanha essa conquista. “A Fiocruz vive um momento de transição geracional. Temos uma geração de grandes lideranças, a quem devemos muito, que ajudou a construir a Fiocruz moderna, participou da Reforma Sanitária brasileira e trouxe a instituição fortalecida até aqui”, afirmou. Juliano ressaltou que cabe às novas gerações darem continuidade a esse legado. “Essa geração está se despedindo, e a responsabilidade agora está conosco. Recebemos essa instituição e temos o compromisso de levá-la adiante. Contamos muito com vocês”, enfatizou.
As pesquisas desenvolvidas pelos 39 profissionais abordaram temas estratégicos para a Fundação, como governança, contratações públicas, capacidade de resposta a emergências de saúde pública, redes de cooperação, saúde do trabalhador, transformação digital, inteligência artificial e inovação organizacional, entre outros. A seguir, conheça três pesquisas desenvolvidas por egressos de diferentes turmas do doutorado, que ilustram a diversidade de temas e os desafios abordados ao longo da formação.
Governança e eficiência nas contratações públicas
Eduardo Fialho, chefe do Departamento Administrativo da Fiocruz Bahia, investigou os entraves burocráticos que comprometem a eficiência das contratações públicas. O estudo partiu da constatação de que, apesar das possibilidades de simplificação previstas no Marco Legal da Ciência, Tecnologia e Inovação, como a dispensa de licitação em determinadas contratações, esses mecanismos ainda são pouco utilizados. Ao analisar a governança pública brasileira, o pesquisador desenvolveu o conceito de “dissonância governativa”, que descreve o descompasso entre os órgãos de controle e a gestão interna das instituições, marcado pela prioridade dada ao cumprimento das normas em detrimento dos resultados para a sociedade.
Na avaliação de Eduardo, a multiplicação dos mecanismos de controle, frequentemente justificada pela necessidade de prevenir a corrupção, não tem garantido os resultados esperados e pode contribuir para a naturalização da ineficiência, quando cumprir procedimentos se torna mais importante do que oferecer serviços públicos de qualidade. A pesquisa também propôs um modelo conceitual para aprimorar as contratações destinadas à pesquisa e ao desenvolvimento científico e tecnológico. Conheça a tese de Eduardo, disponível no repositório Arca.
Realidade virtual e avaliação de tecnologias
Fabia Cunha, coordenadora de Gestão de Pessoas do Instituto de Ciência e Tecnologia em Biomodelos (ICTB), desenvolveu um modelo para apoiar a avaliação de plataformas de realidade virtual antes de sua aquisição pelas instituições.
Iniciada durante a pandemia de Covid-19, a pesquisa buscou estabelecer critérios para analisar a eficácia dessas tecnologias, sua adequação às necessidades institucionais e a aceitação pelos profissionais que irão utilizá-las. O objetivo é subsidiar decisões sobre investimentos tecnológicos e favorecer o trabalho colaborativo em ambientes de inovação. Conheça a tese de Fabia, disponível no repositório Arca.
Capital intelectual e planejamento estratégico
Tathiana de Mello Sampaio, integrante e chefe substituta do Departamento de Planejamento, Orçamento e Cooperação Internacional do Instituto Oswaldo Cruz (IOC), desenvolveu um modelo dinâmico de capital intelectual voltado ao planejamento estratégico de longo prazo e ao fortalecimento da resiliência organizacional.
A proposta busca superar os diagnósticos tradicionais, que oferecem uma visão da instituição em determinado momento, incorporando a análise de diferentes cenários futuros. Para isso, a pesquisadora combinou o processo de foresight (prospecção de futuros possíveis) com técnicas de simulação em dinâmica de sistemas, permitindo avaliar como conhecimentos, competências e outros recursos institucionais podem se transformar diante de mudanças tecnológicas, sociais e organizacionais. Como explica Tathiana, a ideia é substituir a lógica de uma “fotografia” da realidade institucional pela de um “vídeo”, capaz de considerar possíveis transformações ao longo do tempo e apoiar a tomada de decisões estratégicas. Conheça a tese de Tahiana, disponível no repositório Arca.
Eduardo, Fábia e Tathiana estão entre os egressos que participaram da solenidade de formatura e, também, do primeiro Encontro Nacional de Inovação (ENI), realizado no dia 13 de outubro. O encontro integrou a programação do XII Simpósio Internacional de Inovação e Tecnologia (SIINTEC) reunindo especialistas para discutir o fortalecimento da gestão pública por meio da inovação, da tecnologia e da cooperação institucional.
Para a coordenadora da Escola Corporativa Fiocruz, Carla Kaufmann, também egressa do doutorado, a conclusão da formação representa uma etapa importante do investimento institucional no desenvolvimento de lideranças. A Escola planeja novas iniciativas para ampliar a divulgação dos conhecimentos produzidos, entre elas a publicação de um livro e a produção de podcasts. “A ideia é que os conhecimentos gerados pelas pesquisas possam estimular reflexões e contribuir para o aprimoramento das práticas de gestão”, destacou Carla.
Conheça as pesquisas dos novos doutores
Confira abaixo a relação dos 39 novos doutores da Fiocruz e os títulos de suas pesquisas, algumas já disponíveis no repositório institucional Arca.
Turma – 1A SSA
André Browne Ribeiro e Oliveira
Tese: Modelo de gestão para plataformas tecnológicas de apoio à pesquisa em instituições públicas da área de saúde: um estudo multicaso
Angela Maria Andrade Scavuzzi
Tese: Translação do Conhecimento: estratégias e mecanismos de incentivo à implementação de resultados de pesquisas
Carlos Letacio Silveira Lessa da Silva
Tese: O processo de notificação compulsória como estratégia no controle da dengue e os impactos da subnotificação
Eduardo Fialho Silva
Tese: Proposta de modelo para contratações públicas de produtos para pesquisa e desenvolvimento
Helton Souza da Cunha
Tese: Modelo de maturidade em governança nas contratações de produtos e serviços de instituições de ciência e tecnologia públicas
Marivaldo de Sousa Gonçalves
Tese: Fatores determinantes dos prazos e análise da eficiência de contratos de compras públicas realizadas através de Pregão Eletrônico
Rosecarla Oliveira da Silva
Tese: Proposta de framework para gerenciamento de comunicação baseado em níveis de complexidade aplicado em projetos
Valdeyer Galvão dos Reis
Tese: Capacidade de resposta da Fiocruz Bahia no enfrentamento à COVID-19: análise da implementação da Plataforma de Vigilância Molecular
Turma – 1B SSA
Maria das Graças Coelho Miguelote
Tese: Modelo conceitual de gestão de riscos em projetos de pesquisa científica: um estudo de caso em uma instituição de ciência e tecnologia
Roni Dias Vinhas
Tese: Proposta de conformidade na estruturação, funcionamento e gestão para laboratórios de alta contenção (NB-3): uma análise de institutos de pesquisa vinculados ao Ministério da Saúde
Turma – 2A RJ
Alex Santos Príncipe
Tese: Dinâmica da gestão em saúde em contextos complexos: um framework adaptativo para decisão em emergências de saúde pública
Carla Xavier dos Santos Kaufmann
Tese: Entrelaçamento da aprendizagem intra e interorganizacional na educação corporativa: EDEA-iin – uma escala de avaliação
Carlos Augusto Correia Lima Reis
Tese: Modelo de gestão para elaboração de estratégias: uma proposta às escolas de saúde pública no Brasil
Claudia de Souza Ferreira Martins
Tese: Desafios e estratégias para a implementação e uso de plataformas digitais de gestão pública sob a perspectiva dos trabalhadores: um estudo de caso na Fundação Oswaldo Cruz
Cristina Conceição Rocha Guedes
Tese: Panorama comparativo das medidas preventivas e recursos investidos na tríplice arboviroses: caso Rio de Janeiro
Daniel Bartha de Mattos Almeida
Tese: Diretrizes para uma política institucional de uso e licenciamento de marcas em instituições de ciência e tecnologia (ICTs) públicas
Fabia Cunha Ferreira Santos
Tese: Framework para modelos de avaliação: recomendações de apoio à tomada de decisão sobre ferramentas de realidade virtual no teletrabalho colaborativo
Isabel Maria Alexandre Freire
Tese: Saúde mental em biotérios: proposta de programa de atenção à fadiga por compaixão
Josiane Machado Vieira Mattoso
Tese: Estratégias de gestão de dados de biocarga em soluções utilizadas como insumos para a produção de uma vacina viral atenuada em uma indústria biofarmacêutica
Lucio José de Oliveira
Tese: Bem-estar x de promoção da saúde mental e prevenção à violência no trabalho em um instituto de ciência e tecnologia em saúde
Marcio Aldrin Franca Cavalcante
Tese: Proposta de modelo de governança para redes de pesquisa e inovação
Marcio Amorim Feitoza
Tese: Uma proposta de quadro conceitual interativo de governança para plataforma de cooperação interinstitucional em saúde
Maria de Lourdes Ferraz Heleodoro
Tese: Diretrizes sob a perspectiva da difusão de conhecimento na gestão de ativos estocáveis e a contribuição da informação contábil
Patrícia Sandoval Pulhese Ticom
Tese: Parcerias tecnológicas nos laboratórios oficiais farmacêuticos no Brasil: um estudo de caso em Farmanguinhos/Fiocruz
Turma – 2B RJ
Alba Lucia Silva do Nascimento
Tese: Método para elaboração e revisão de textos de bula de medicamentos utilizando ferramentas de estatística e de inteligência artificial
Ana Beatriz Nascimento Ayres
Tese: Redes, poder e desigualdade: o papel de stakeholders na trajetória global da vacina ChAdOx1 durante a pandemia de Covid-19
Ana Paula Bernardo Mendonça
Tese: Modelo Cinco: um modelo conceitual para a aprendizagem colaborativa on-line assíncrona em contextos de educação corporativa
Ana Paula Pinto Cavalcanti
Tese: A produção láctea em pequenas propriedades no município de Campos dos Goytacazes: práticas de gestão locais à aplicação da difusão do conhecimento no contexto da segurança alimentar
André Martins Cordeiro
Tese: Da imersão à prevenção: um framework para avaliar a transferência do treinamento em segurança de forma imersiva por meio de indicadores comportamentais (IB-SAFE)
Charles da Silva Bezerra
Tese: Proposta de assistente interativo para a elaboração de editais de compras públicas
Fabiola Lopes Caetano Machado
Tese: Método de gestão de mudanças em processos informatizados de laboratórios de ICTs em saúde com sistema de gestão da qualidade
Fernando Victor Cavalcante
Tese: Programa de manejo do estresse para trabalhadores e trabalhadoras baseado na aprendizagem com a COVID-19
Jose Orbilio de Souza Abreu
Tese: A influência da cultura organizacional na adoção de tecnologias disruptivas: o caso de Bio-Manguinhos/Fiocruz
Michelle de Andrade Souza Diniz Salles
Tese: Diretrizes para a aprendizagem e o desenvolvimento gerencial em ambientes de crise: reflexões da vivência de gestores públicos durante e após a pandemia da COVID-19
Misael Sousa de Araujo
Tese: Práticas de maturidade em gestão de segurança da informação e sua associação com a resiliência cibernética – uma avaliação no contexto da administração pública federal
Nelson Mendes Nunes
Tese: Proposta para identificação de indicadores-chave de desempenho para o gerenciamento do processo de desenvolvimento de produtos em um laboratório farmacêutico oficial
Rosivaldo Cardoso Santiago
Tese: Aplicação de indicadores multicritérios para decisões político-estratégicas de portfólio da produção pública de medicamentos
Saada Lima Chequer Fernandez
Tese: Proposta de modelo para implementação de requisitos de gestão da qualidade em laboratórios de pesquisa biomédica
Tathiana de Mello Sampaio
Tese: Modelo dinâmico de maturidade em capital intelectual: uma perspectiva integrada ao foresight corporativo para áreas portadoras de futuro